En etapas de destrucción de empleo es habitual que haya candidatos optando a puestos inferiores a los que han desempeñado con antelación o a su nivel de formación. Esto no gusta en algunas empresas porque piensan que pueden tener un empleado frustrado en ciernes. Al ser la hacienda mundial https://reginab949lxj9.shoutmyblog.com/profile