จากนั้นให้เรานัดประชุมกับพนักงานที่เหลืออยู่เพื่อแจ้งให้ทราบถึงแผนการดำเนินธุรกิจต่อไป โดยเราอาจเสริมว่าถ้าเป็นไปได้จะไม่ลดจำนวนพนักงานอีก พวกเขาจะได้รู้สึกมั่นคงและสบายใจมากขึ้น นอกจากนั้นก็ควรเปิดช่วงให้พนักงานถามทุกข้อสงสัยคาใจ เพื่อให้พวกเขาเข้าใจสถานการณ์ที่เป็นอยู่อย่างแท้จริง กองทุนรวมออกใหม่ โปรโมชั่นการลงทุน ศัพท์การลงทุน เงื่อนไขผลิตภัณฑ์และบริการ การชำระเงินทั้งหมด บริการสำ... https://torreyw517rrq2.myparisblog.com/profile